Так, одной из запрещённых оказалась публикация во «ВКонтакте», в которой искали строительные бригады и рабочих на демонтаж, уточняя, что рассматриваются лишь кандидаты «славянской внешности». Суд указал, что подобные формулировки нарушают законодательство, запрещающее дискриминацию при трудоустройстве.
В Москве запретили писать в вакансии «только для славян»

Аналогичные формулировки были обнаружены на сайте объявлений, где размещалась вакансия повара-пекаря блинов, а также в объявлении о поиске няни, где в качестве условия также значилась исключительно «славянская внешность». Под запрет попала и запись на портале кастингов: в объявлении говорилось, что для съёмок рекламы требуются только мужчины славянской внешности.
Решения о запрете таких объявлений суды вынесли в феврале и марте 2025 года. В каждом случае публикации признали нарушающими закон и обязали удалить.
Стоит отметить, что каждый десятый работник в Москве — иностранный мигрант. Это минимум, зафиксированный в исследовании Высшей школы экономики «Мигранты на рынке труда Москвы», которое было опубликовано Forbes. Исследование основано на данных МВД и Росстата и охватывает период последних десяти лет.
Согласно выводам исследователей, на протяжении десятилетия численность мигрантов в столице стабильно составляет от 2 до 2,2 млн человек. Под мигрантами при этом понимаются не только иностранные граждане, но и трудящиеся из других регионов России — как вахтовики, возвращающиеся домой раз в неделю и реже, так и маятниковые мигранты, ежедневно приезжающие в Москву из Подмосковья.
Если учитывать только иностранных работников, то они составляют около 10–11% всех трудоустроенных — это примерно 1 миллион человек. Однако эти цифры не охватывают нелегальный сегмент. По оценке авторов, еще 10–15% иностранных мигрантов работают в столице с нарушениями: без патента, с просроченными документами или оформив разрешение на работу в другом регионе, например, в Московской области.