Нет, прочесть объявление о вакансии — это не узнать о компании. Почитайте отзывы от бывших сотрудников. Почитайте о компании, что они сами о себе рассказывают, чем гордятся и чего ожидают от сотрудников. В этом вам поможет сайт компании и профили ее сотрудников в LinkedIn. Будьте достаточно критичны и попытайтесь не впадать заранее ни в скепсис, ни в эйфорию.
Собеседование: 5 секретов успешного прохождения
Собеседование при трудоустройстве может быть достаточно нервным делом. Как снизить тревожность и устроиться на ту работу, на которую вы хотите? Мы подскажем, как успешно пройти собеседование.
КАК УСПЕШНО ПРОЙТИ СОБЕСЕДОВАНИЕ НА РАБОТУ
УЗНАЙТЕ О КОМПАНИИ, КУДА ВЫ ИДЕТЕ
НЕ ГОТОВЬТЕСЬ СЛИШКОМ СИЛЬНО
Да, у вас должны быть примерные ответы на вопросы, которые вам зададут, но не стоит заучивать их наизусть и отвечать по заранее составленному сценарию. Будьте естественны, деревянных никто не любит. Правила успешного собеседования: как одеться.
КАКИЕ ВАШИ САМЫЕ СИЛЬНЫЕ СТОРОНЫ?
Это один из любимых вопросов на собеседовании, как и вопрос о недостатках. Задумайтесь об этом до собеседования. Подвох в том, что существует теория (и многие ее разделяют), что рассказывая о своих самых сильных сторонах, человек тем самым выкладывает свои самые проблемные недостатки. И наоборот. Как составить правильное резюме.
Поэтому не придумывайте красиво звучащие и обтекаемые фразы, чтобы произвести впечатление — как раз так вы выдадите себя с головой. Будьте честны перед собою. В конце концов, им тоже нужны живые люди и небольшие честные недостатки будут встречены с пониманием.
СПРАШИВАЮТ НЕ ТОЛЬКО ВАС
Вот вам секрет успешного собеседования: спрашивайте и вы. Это раскрепостит вас на собеседовании и поможет чувствовать себя увереннее. Задавайте нормальные живые вопросы, например, вы можете спросить у интервьюера, как долго работает он здесь, и почему он выбрал эту компанию в свое время? 7 правил счастливой карьеры.
ОСТАВЬТЕ О СЕБЕ ЖИВОЕ ВПЕЧАТЛЕНИЕ
И не стесняйтесь задать вопрос, когда вы узнаете результаты собеседования и каким образом? Не стесняйтесь напоминать о себе после интервью на следующий день и даже до объявления результатов. Если поток соискателей большой, при прочих равных выберут наиболее запомнившегося из подходящих кандидатов. И тогда вас можно будет поздравить с успешным прохождением собеседования!
По материалам . Фото: fotoimedia.